For at fremme virksomhedens virksomhedskultur og lade medarbejderne mærke varmen fra DAPOW Sports Technology-familien, har vi altid haft en tradition og vil fortsætte med at føre den videre, nemlig at holde gruppesamlinger for medarbejdere hver måned for at udtrykke virksomhedens omsorg .8. september Om eftermiddagen samledes vi igen, og virksomhedens medarbejdere holdt et middagsselskab og et manuskript-dræbende spil. En enkel firmamiddag er fyldt med virksomhedens detaljer og intentioner, og virksomhedens dybe omsorg for hver enkelt medarbejder.Lyse smil, oprigtige velsignelser og latter fra medarbejderne.
Gennem teambuilding har vi styrket teambuilding, som er medvirkende til at opdyrke en følelse af venskab og teamånd blandt medarbejderne.Det sætter dem i stand til at socialisere og interagere med kolleger fra forskellige afdelinger eller niveauer, hvilket fremmer en positiv arbejdskultur og styrker relationer.Og det kan forbedre medarbejdernes moral og motivation.Det afspejler virksomhedens vægt på medarbejderne og deres hårde arbejde, og arbejdsglæden og loyaliteten stiger fortsat.Vi vil hellige os det fremtidige arbejde med fuld entusiasme og fast tillid, producere høj kvalitetfitnessudstyr og bedre servicere kunderne.
Indlægstid: 11. september 2023